مدونة الدكتور محمد الخازم

لا أحبذ القول، احتفل العالم بيوم الانتحار. فلا أحد يحتفل بالألم والموت، بل استذكر العالم القضية وخصص لها يوماً سنوياً يسلط خلاله الضوء على موضوع الانتحار. وفق الإحصائيات كل 40 ثانية، شخص ينهي حياته بنفسه عبر الانتحار. ووفق إحصائيات منظمة الصحة العالمية هناك 800 ألف حالة انتحار سنوياً على مستوى العالم، بل إن الانتحار يصنف … اقرأ المزيد

أحد القراء، بعث يذكِّرني بمقالات قديمة في المجال الصحي ويرغب في أن أكتب عن معنى جودة النظام الصحي. اختصاراً أجيبه بتأمل التالي: الصحة أكثر من مجرد زيارة الطبيب النظام الصحي المتميز سوف يعنى بك صحياً متى احتجت إلى ذلك وفي أي وقت تحتاج إليه، ليس فقط في شكل زيارة الطبيب التي تنتظرها طويلاً، بل سوف … اقرأ المزيد

أتذكر في عام 1999م الحدث العلمي الكبير بإعلان مركز لندن الطبي الجامعي في كندا إجراء الروبوت أو ما يعربه البعض بالإنسان الآلي، إجراء عملية قلب لمزارع كندي يبلغ من العمر 60 عاماً. كان الحديث عن مستقبل الروبوتات يبدو خيالاً، لكنه الآن تجاوز حتى تلك الخيالات فأصبح مألوفاً في كل المجالات، وبإمكانيات عالية جداً. هنا بعض … اقرأ المزيد

دون مقدمات أكتب اليوم عن ثلاث صفات مزعجة لدى بعض المديرين والقادة: الغيرة وأااه من الغيرة! داء شائع يقتل إبداع القيادي في تعامله مع أعضاء فريقه. نعم، الغيرة توجد لدى بعض القادة؛ يغارون من نجاح موظف ويغارون من فكرة جميلة يحضرها أحد أفراد فريقهم ويغارون من مديري قطاعات أخرى ويغارون من رؤساء سبقوهم وربما رؤساء … اقرأ المزيد

بالنسبة لمحور السياسات، طالما سيتم التغيير لنوعية الابتعاث وأهدافه فالأمر يتطلب سياسات إدارية ومالية مختلفة. يجب أن نعلم أن نظام الابتعاث الأساسي كُتب قبل أكثر من نصف قرن، وكل ما حدث من تطوير هو (إضافات وتعديلات) في الهوامش، كزيادة مكافآت، أو وضع ضوابط جديدة زادته تعقيدًا. النظام صُمم للجامعات لابتعاث منسوبيها، وليس للتدريب أو لبرنامج … اقرأ المزيد

أرحب بمعالي الدكتور محمد السديري نائباً لوزير التعليم للجامعات والبحث والابتكار، وأجدها فرصة لطرح رؤية – بعض مكوناتها سبق طرحه- حول برنامج الابتعاث السعودي وهو أحد الملفات التي ربما تكون ضمن أولوياته. ولأنها المرة الأولى أكتب في مجال يخص مجال عمل معاليه، أطلعه على قاعدتي الذهبية؛ أنا كاتب رأي، الكتابة قد تشمل تساؤلاً أو نقدًا … اقرأ المزيد

ينزعج البعض عندما تقول له أنت لا تتخذ قرارك بناء على منهجية علمية، وبخاصة حينما يكون حاملاً شهادة عليا؛ إذ يعتقد أنها منحته الحصانة ضد أمراض الجهل واللاوعي المختلفة؛ لذلك نحذر من أن تصنيفك الوظيفي، عالمًا أو أستاذًا أو استشاريًّا أو متخصصًا، قد يشكّل غشاوة؛ فينسيك فحص المنهجية العلمية، وأهمية الاستناد إلى معايير علمية أو … اقرأ المزيد

تعريف الأخلاق أو الأخلاقي قد يختلف أحياناً في جوانب صغيرة وفق البيئة والأشخاص والثقافة، وكذلك القيم حجم التقدير لها قد يتباين وفق طبيعة المجتمعات وخلفياتها الثقافية والحضارية. في مجتمعنا لا يفرّقون بين العمل الذي تقدّمه لنفسك كعبادة أو تعامل وبين القيمة الأخلاقية في التعامل مع الآخرين، فقد يعتبرون شخصاً ما رجلاً خلوقاً لأن ملتح أو … اقرأ المزيد

ليس جديداً أن نطالب باختيار الأكفأ في المواقع القيادية بغض النظر عن الجنس أو العمر، حيث دعم المرأة أو الشباب لا يفترض أن يكون على حساب الكفاءة. هذه قاعدة لست أكتب عنها اليوم بقدر ما أركز على جانب ثقافي اجتماعي يتمثّل في حدة النقد والشخصنة عندما تعيّن امرأة في منصب ما، يفوق ما لوكان التعيين … اقرأ المزيد

اليوم سأكتب بالنيابة أو بناء على طلب ابني وزملائه المبتعثين والمبتعثات بتقديم الشكر إلى حكومة بلادنا وما أعلنه معالي وزير التعليم من قرارات تتلمس دعم المبتعثين خلال هذه الفترة الحرجة. طبعاً أسعدني رغم كل الظروف، تقديره وزملاؤه وشكرهم لما يقدم لهم من بلادهم. العجيب أنهم رغم طلبهم لا يقرأون ما أكتبه وهنا سؤال للزملاء الكتاب … اقرأ المزيد